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威律內訓》109年度上半年教育訓練：企業人資實務

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本所邀請歷經中小企業及上市櫃集團之HR跟同仁分享人資日常，從面試、到職、獎懲管理到離職等流程了解人資的實務運作，希望能提升同仁帶領客戶面對勞動事件法的應變能力。

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勞動事件法於民國109年1月1日正式施行，面對新制實施在即，雇主應該提前做好因應措施，以有效預防勞資糾紛發生。本文將從舉證責任以及程序開展來介紹勞動事件法對於傳統常見勞資爭議的可能影響，以及雇主...

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本所所長周律師受經濟部中小企業處、社團法人中華民國全國創新創業總會邀請，針對企業經營上的勞基法實務解析，並就勞資爭議及勞動契約常見問題完整說明。

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本所與創咖啡合作新創法學院系列課程，本次針對新創勞資議題，從招募、應聘、工作條件、教育訓練、資遣、離職等，各階段都有可能面臨不同問題與風險，對於新創事業而言，若能在事業初期就做好相關勞動方針的規...